成果標題:
4-2-2-1 辦理團體諮商(場次)─104-2
計劃項目:
【分項計畫四】完善心靈輔導樂活人生
計劃年度:
105
工作項目:
辦理團體諮商(場次)
主持單位:
教學卓越計畫(分項計畫四)
展示時間:
2016/5/10~2016/5/10
成果內容簡述:
「覓.ME」行動—生涯探索團體

團體聚會時間:星期二 晚上18:00~20:00
聚會次數:8次 每次2小時  合計16小時
活動地點:嘉南藥理大學 學生輔導中心 (大團諮室)
中國傳統「重男輕女」的想法,明顯的對男女生涯發展有著不同的期待,此種觀念根深柢固的影響著中國人的生涯發展,例如:什麼工作是適合男性的?這種想法致使中國的男男女女的職業選擇有所限制,而無法多元化。
4. 服從權威、循例重俗:
在中國人的傳統觀念中,個人的事業成功是光宗耀組,而「繼承祖業」更是無可避免的重擔,時至今日,許多年輕人仍是無法按自己的意志選擇生涯方向,因此產生了「錯誤的選擇」----選擇非個人喜好的生涯方向,或是產生了生涯、或職業上的適應不良。
職業發展論為近三年新興的理論,雖然有發展心理學的研究,然而自一九零五年後,始有金茲伯(E.Ginzberg)、舒波(D.Super)等人從發展論的觀點,研究職業選擇行為的發展、變遷等課題,更匯集自我心理學、當事人中心學派之諮商理論,綜合構成一完整的理論架構,成為職業輔導、諮商之重要理論基礎。

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